四川省中国国际旅行社有限责任公司

竞聘公告

为深入实施国有企业“三项制度”改革，更好地发掘公司内部优秀人才，提高员工工作积极性，真正体现“以人为本，人尽其才”的理念，为公司选拔高素质人才，造就坚实人才队伍。为此，公司对经营发展部、质量安全部副经理岗位进行内部公开竞聘，本次竞聘原则为公开竞聘、公平竞争；公正选拔、择优任用；公司发展与员工职业发展规划相结合。现将竞聘职位及要求如下：

     职位1  经营发展部副经理

一、岗位描述：

1、负责网点、分社、部门、供应商的拓展和日常管理；

2、负责门店的业务辅导，培训，提升网点销售业绩；

3、负责专线，供应商产品优化，为网点组织个性化，定制产品；

4、负责公司b2b系统的管理和推广；

5、负责与相关资源合作的谈判协议签定；

6、完成分管领导和部门经理交办的其他工作。

二、竞聘要求：

1、3年以上旅游行业相关工作经验、大专以上学历的在职员工；

2、遵纪守法、身体健康，精力充沛；严以律己，清正廉洁；

3、有胜任与竞聘岗位相适应的组织协调能力，业务知识；

4、具有管理、沟通、充分发挥员工工作积极性的能力；对工作中出现的问题具有较好的决策能力和突发事件的处理能力；

5、具有优秀的道德品行，办事公道，团结员工，具有较强的事业心和责任感，执行能力强，忠于职守，敬业爱岗。

三、竞聘方式：

竞聘资格初审，竞聘综合面试。

  职位2    质量安全部副经理

一、岗位描述：

1、负责安全生产和质量管理，投诉处理；

2、负责制定安全生产制度和督促监管；

3、 负责定期召开公司业务部安全培训会；

4、负责对接保险公司；

5、负责与省、市、区文旅执法部门对接；

6、完成分管领导和部门经理交办的其他工作。

二、竞聘要求：

1、3年以上旅游行业相关工作经验、大专以上学历的在职员工；

2、遵纪守法、身体健康，精力充沛；严以律己，清正廉洁；

3、有胜任与竞聘岗位相适应的组织协调能力，业务知识；

4、具有管理、沟通、充分发挥员工工作积极性的能力；对工作中出现的问题具有较好的决策能力和突发事件的处理能力；

5、具有优秀的道德品行，办事公道，团结员工，具有较强的事业心和责任感，执行能力强，忠于职守，敬业爱岗。

三、竞聘方式：

竞聘资格初审、竞聘综合面试。

有意参加此次竞聘者请于2月19日前将内部竞聘申请表、个人简历，含近期免冠彩色证件照、身份证复印件、学历学位证书复印件、职称证书复印件等材料交到四川省中国国际旅行社有限责任公司人力资源部（成都市武侯区火车南站西路18号806室），个人简历上请写明参与竞聘的具体职位。

报名时间：2019.2.11-2019.2.19

报名地点：公司人力资源部（成都市武侯区火车南站西路18号806室）

联系电话：028-66015270

特此公告。

             四川省中国国际旅行社有限责任公司

                    2019年2月11日